Bilingual Recruiter – The Ian Martin Group

Rejoignez une entreprise où il fait bon travailler !

The Ian Martin Group est une agence de recrutement spécialisée dans les technologies de l’information et l’ingénierie.

Nous recrutons depuis plus de 40 ans, les meilleurs talents pour des entreprises d’envergures partout au Canada et aux États-Unis.

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Bilingual Recruiter – Fitzii

Rejoignez Fitzii comme conseiller en recrutement bilingue et exprimer votre talent de recruteur dans toute sa complexité.

Vous travaillerez avec des clients de différentes tailles et de différentes industries dont les besoins sont très variés.

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Agent(e) des ressources humaines volet assiduité, santé et mieux-être

Lieu de travail principal : Siège social, 116, Cornelius Parkway, Toronto, M6L 2K5

Date prévue d’entrée en fonction : Aussitôt que possible

Nombre d’heures par semaine : 35 heures

Nombre de semaines par année : 52 semaines

Échelle salariale annuelle : 75 417 $ à 83 247 $

Conditions de travail régies par la politique 4,05 du personnel non syndiqué

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Prospecteur d’emplois – Centre des Services Communautaires Vanier

Vous possédez des habilités d’entregent et vous savez comment établir des partenariats ? Nous recrutons !

Le rôle du prospecteur d’emplois est d’offrir un soutien stratégique aux jeunes chasseurs d’emplois en créant des partenariats pour les jumeler avec des employeurs de la région.

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Bilingual Vendor Coordinator – Morneau Shepell

(Bilingual) Vendor Coordinator Absence Management Solutions Remote Home Office Contract with opportunity for Permanent

Healthy employees lead to higher engagement, less strain on benefit plans, and better organizational results. Addressing the complexity of health issues in today’s workplace requires systematic and well-integrated solutions. Our health management program is results-focused and designed to lead to a strong return on investment and a healthier workforce.

Reporting to the Program / Project Vendor Manager,  you will apply your customer service, organizational, administrative and computer skills to your role within the Absence Management team.

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Bilingual Client Care Representative – HR Benefits Contact Centre – Part Time – Morneau Shepell

Are you looking to supplement your income and tired with all the upselling and cross selling?

We are a Human Resources company who is looking for HR associates who are interested in providing solutions to our clients.

(Bilingual) Client Care Representative, Part Time HR Benefits Contact Centre Mississauga, ON (Burnhamthorpe/10)

We are seeking Bilingual Client Care Representatives who will be responding to various types of calls from our client regarding their employees’ group benefit plan.  This role will be responsible for taking inbound inquires and proving information and solutions to our client’s members.  This will leverage your excellence in problem solving skills and customer service.  There is no selling required in this role.

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Bilingual Client Care Representative – HR Benefits Contact Centre – permanent full time – Morneau Shepell

Start your career in Human Resources

Are you a Human Resources or Customer Service Professional who is tired of all of the upselling and cross selling? We are a Human Resources company who is looking for HR associates who are interested in providing solutions to our clients.

(Bilingual) Client Care Representative

HR Benefits Contact Centre

Mississauga, ON (Burnhamthorpe/10)

6 month Contract with the opportunity to become permanent

We are seeking Client Care Representatives who will be responding to various types of calls from our client regarding their employees’ group benefit plan. This role will be responsible for taking inbound inquires and proving information and solutions to our client’s members. This will leverage your excellence in problem solving sills and customer service. There is no selling required in this role.

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Responsable de la rémunération – Poste temporaire à temps plein – Concours interne/externe FEESO 17-09 – Conseil scolaire Viamonde

Le Conseil scolaire Viamonde est un conseil scolaire laïc de langue française qui accueille plus de 11 300 élèves dans ses 49 écoles élémentaires et secondaires reconnues pour leur caractère inclusif et accueillant. Il y a plus de 2400 personnes qui travaillent à Viamonde dont 950 enseignantes et enseignants. Partenaire dans le développement de la communauté francophone du sud-ouest de l’Ontario le territoire du Conseil s’étend d’ouest en est de Windsor à Trenton et du nord au sud de Penetanguishene à la région de Niagara en passant par Toronto et London.

Lieu de travail principal : Siège social, Toronto

Date prévue d’entrée en fonction : mars 2017

Type de poste : poste temporaire à temps plein jusqu’au 30 mars 2018 – concours interne/externe FEESO 17-09

Horaire de travail : 8 h 30 à 16 h 30 Nombre d’heures par semaines : 35 heures

Nombre de semaines par année : 52 semaines

Taux horaire : 27,66$

Les conditions de travail sont régies par la convention collective en vigueur de la FEESO

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Gestionnaire des relations de travail – Toronto – Conseil scolaire Viamonde

Le Conseil scolaire Viamonde est un conseil scolaire laïc de langue française qui accueille plus de 11 300 élèves dans ses 49 écoles élémentaires et secondaires reconnues pour leur caractère inclusif et accueillant. Il y a plus de 2400 personnes qui travaillent à Viamonde dont 950 enseignantes et enseignants. Partenaire dans le développement de la communauté francophone du sud-ouest de l’Ontario le territoire du Conseil s’étend d’ouest en est de Windsor à Trenton et du nord au sud de Penetanguishene à la région de Niagara en passant par Toronto et London.

Lieu de travail principal : 116, Cornelius Parkway, Toronto (Ontario)

Date prévue d’entrée en fonction : aussitôt que possible

Nombre d’heures par semaine : 35 heures

Nombre de semaine par année : 52 semaines

Échelle salariale annuelle : 90,719 $ à 100,138 $

Le Conseil scolaire Viamonde offre d’excellentes conditions d’emploi et une gamme concurrentielle d’avantages sociaux. Conditions de travail régies par la politique 4,05 du personnel non syndiqué

Sommaire des responsabilités :

Le titulaire relèvera de la direction des ressources humaines et sera chargé, entre autres, de s’acquitter des fonctions dans les domaines des relations de travail. De plus, il agira comme personne-ressource auprès des superviseurs et des employés dans l’application des politiques et des directives du Conseil ainsi que des conventions collectives et des législations pertinentes.

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CHEF Formation continue et perfectionnement des adultes – Windsor – Collège Boréal

CHEF Formation continue et perfectionnement des adultes

Lieu de travail : Windsor

Salaire : 62 870 $ à 78 588 $

Date d’entrée en fonction : immédiatement

Poste : Permanent

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