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Chargé(e) de production et d’administration – Dance Umbrella of Ontario

Chargé(e) de production et d’administration Dance Umbrella of Ontario

Description de l’organisation Dance Umbrella of Ontario (DUO) est un organisme à but non lucratif qui offre des services de gestion et d’administration aux organismes de danse ontariens. DUO a été créé en 1988 par les conseils des arts (fédéral, provincial, municipal) afin de soutenir les organismes de danse dans leurs activités administratives et managériales. Au-delà d’un éventail de services offerts sur mesure, DUO vient ainsi renforcer le secteur de la danse en mettant en œuvre de nouvelles initiatives stratégiques adaptées aux évolutions de ce dernier. DUO soutient les artistes chorégraphiques et organisations à la fois dans la création, la production et la diffusion de leur art. Nos clients sont essentiellement des artistes indépendants ainsi que de petites et moyennes organisations basées en Ontario. DUO aide les artistes du milieu de la danse en leur offrant l’administration et l’infrastructure la plus adaptée possible, pour leur permettre de se concentrer pleinement sur leur art et donc de se développer en tant qu’artistes. Nous n’intervenons jamais sur le contenu artistique des projets de nos clients. DUO s’engage à servir les initiatives et projets les plus divers possible. Nous appréhendons DUO comme le lieu où la croissance du secteur est encouragée, nourrie et entretenue. www.danceumbrella.net

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Transfer Agency Compliance Analyst – FTI

At Franklin Templeton Investments (FTI), we are dedicated to delivering strong results and exceptional service to clients, team members and business partners. Over 9,000 employees working in 60 offices around the world are dedicated to servicing investment solutions for our clients in more than 150 countries. For over 65 years, our success has been a direct result of the talent, skills and persistence of our people, and we are looking for qualified candidates to join our team

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Agent.e de planification pour la région de Waterloo-Wellington

L’Entité2 de planification des services de santé en français pour les régions de Hamilton Niagara Haldimand Brant et de Waterloo Wellington est l’une des 6 entités créées par le Ministère de la Santé et des Soins de Longue Durée en Ontario.

En tant qu’experte et partenaire des Réseaux locaux d’intégration des services de santé (RLISS), l’Entité2 est à l’écoute des besoins des communautés francophones et recommande des stratégies pour améliorer l’accès aux services de santé de qualité en français.

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Consultante ressource auprès des garderies, pour enfants ayant des besoins spéciaux – Centre Francophone de Toronto

Nous sommes à la recherche d’un(e) Consultant(e) ressource auprès des garderies, pour enfants ayant des besoins spéciaux, qualifié (e), bilingue (français-anglais) pour assurer la mise en œuvre de qualité des activités du programme Chaque enfant a sa place du CFT.

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Directeur/directrice par intérim – Centre Grandir en français

Le Centre Grandir en français est un organisme communautaire francophone qui offre des services et des programmes en français aux familles francophones et à leurs enfants dans le Nord-Ouest de l’Ontario.

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Directeur(trice) des services cliniques – Centre Francophone de Toronto

Sous l’autorité de la direction générale, ce poste d’exécutif de direction des services cliniques assure et supervise les services de soins primaires, santé mentale, promotion de la santé et petite enfance. Elle est responsable de l’administration des services, de la gestion des équipes, les relations communautaires et la prestation des services de qualité en santé ou en promotion de la santé.

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Agent(e) de développement des ressources (bilingue) – Carrefour International

Carrefour International est à la recherche d’une personne dynamique et dotée d’une solide expérience de l’élaboration de propositions afin d’exercer le rôle d’agente ou agent de développement des ressources, relevant du gestionnaire, Dons majeurs, au sein de l’équipe des Relations externes.

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Bilingual Client Services Representative – Franklin Templeton Investments
At Franklin Templeton Investments, we are dedicated to delivering strong results and exceptional service to clients, team members and business partners. Over 9,000 employees working in 60 offices around the world are dedicated to servicing investment solutions for our clients in more than 150 countries.
For over 65 years, our success has been a direct result of the talent, skills and persistence of our people, and we are looking for qualified candidates to join our team.

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Coordinateur-trice de projets à temps plein – Le Phénix – Alfred, Ontario

Le Phénix est un organisme provincial qui œuvre à l’inclusion et à la pleine participation des personnes en situation de handicap dans tous les secteurs d’activités. Nous produisons des recherches, offrons des formations et des services-conseils, publions des guides, et travaillons avec nombre de partenaires communautaires et gouvernementaux afin de promouvoir la personne en situation de handicap et l’accessibilité universelle.

Nous sommes à la recherche d’une personne qui sera chargée de la coordination des projets du Phénix.

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Poste d’intervenantes sur appel à pourvoir – La Maison – Toronto

La Maison, hébergement pour les femmes et leurs enfants victimes de violence conjugale et familiale, est à la recherche de candidates pour pourvoir des postes d’intervenantes sur appel.

Sommaire des responsabilités

L’intervenante relève de la coordonnatrice des services et programmes au sein de la Maison et travaille en collaboration avec ses collègues. Son rôle premier est d’offrir aux usagères le soutien, l’écoute active eu égard au vécu émotionnel. Elle accompagne les usagères en difficulté à acquérir les compétences et à identifier les ressources nécessaires afin qu’elles s’affranchissent davantage de la violence. En tout temps, elle maintient un environnement sécuritaire et de bien-être pour les usagères et les enfants qui résident à la Maison. De plus, elle coordonne les activités qui seront au cœur du quotidien des usagères. Elle est appelée à intervenir en situation de crise et à gérer les conflits potentiels. L’intervenante est également appelée à répondre aux demandes d’information des femmes qui communiquent avec La Maison et elle les réfère à d’autres services au besoin. Enfin, elle défend les droits des usagères (advocacy) et travaille en collaboration avec un ensemble de professionnels dans des organismes de services sociaux, communautaires, légaux, des organismes liés au logement et au domaine de la santé. (La description de tâches complète est disponible sur demande).

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